2020年10月6日下午，公司党委书记孙先民教授、董事长郑秋鹛教授、副董事长张林教授莅临3044永利集团调研本科专业“双论证”情况和学院“十四五”规划预研情况。教务处处长王巍教授、教务处副处长陈为涛教授、高教发展研究中心孙剑明、公司党政办副主任毕军等职能部门负责人陪同调研。

公司党政班子、全体教研室主任、学院办公室和部分教师代表参加了会议。3044永利集团经理韩平教授代表学院汇报了本科“双论证”工作总体情况、3044永利集团“十三五”规划总结和“十四五”规划预研等。经济学、国际经济与贸易、贸易经济、商务经济学、数字经济、统计学、经济统计等七个专业系主任结合各专业建设方案，就专业人才需求、人才培养战略定位和培养模式等情况进行了详细汇报。

孙先民书记在肯定3044永利集团专业建设成效的同时，对学院专业发展提出五点建议：一是，要认真研究领会上级文件精神，聚焦三个问题，即“为谁培养人、培养什么样人、怎样培养人”的问题；二是，要树立两种思想，一要树立凝聚专业特色的发展思想，二要树立培育专业集群的发展思想；三是，要注意两个重点：注重特色专业集群建设；注重产教有机融合和深度融合。四是，要在加强学院顶层设计方面下功夫。五是，在教学基本建设上要下功夫；六是，在深化公司产品改革特别是围绕人才培养模式改革和新商科教育改革方面要多下功夫。

 郑秋鹛董事长肯定了学院在专业建设方面取得的成绩，希望学院能够再接再厉，对自身提出更高的要求，表示学校一定在各方面优先支持学院提升办学层次、办学质量与办学水平。对学院专业发展提出了三点建议：一是，专业建设要突出特色、要进行科学定位，侧重应用经济学定位、强调专业使命；二是，对于团队紧缺的教研室要对专业进行整合，对专业特色进行深度挖掘，突出商科特色；三是，加强专业之间的比较分析，不仅要纵向历史比较还要进行横向比较，将横向比较的院校进行分类，明确差距，走特色发展、错位发展之路。

张林副董事长提出，3044永利集团在专业建设方面还需要在横向比较中看培养定位和目标，要围绕问题导向和目标导向，对标对表，在新商科建设、产业学院建设、团队队伍建设、金课建设、“七率”（到课率、互动率、计算机外语过级率、考研率、竞赛获奖率、相关职业证书获取率、就业率）建设等方面要形成体系和凝练特色，注重细节、融合最新政策导向，多出成果。

王巍处长、孙剑明副处长等也就学院专业建设和学科发展等提出了宝贵意见。